Анна Стратулат написала статью о том, как юристы могут помочь компаниям бороться с клеветой в интернете. Автор рассказала, как правильно оформить претензию, кому её адресовать и в каком случае стоит обращаться в суд.

Когда вы обнаружили в сети негативные отзывы, сначала стоит попробовать решить проблему мирным путём. Компания обязана реагировать на негатив и, при должном подходе, использовать проблему как трамплин.

Сначала нужно выяснить, реальный ли клиент оставил отзыв, или это происки «коллег по цеху»: спросите номер договора, номер партии, день покупки, какие-то нюансы, которые позволят идентифицировать реального клиента. На этом этапе большинство троллей и конкурентов «отвалятся», так как не смогут предоставить фактические данные о своем заказе или товаре. 30% просто пропадут, 30% скажут «левый» номер заказа, и вы об этом сообщите достопочтенной публике, 30% откажутся вам что-либо говорить.

Если клиент ваш, предложите ему обратиться в службу поддержки и по итогу отпишитесь публично, что проблема действительно существовала, но теперь она решена. Важно показать, что вы готовы помочь клиенту, решить его проблему и не боитесь публичной критики в свой адрес.

Если вы столкнетесь с тем, что решить проблему переговорами не получится, потому что в сети размещена клевета, а не объективные данные, то можно переводить разговор в юридическую плоскость и требовать защиты своих прав.

Я расскажу, кто и за что будет отвечать, если это произойдёт.

Есть два способа разобраться с клеветником - претензионный и судебный.

Претензионный способ защиты заключается в написании претензии и объяснения своих требований на официальном уровне. В претензии необходимо изложить суть нарушения, требования и сроки для устранения.

Что вы можете требовать:

• удалить информацию и/или написать опровержение;
• выплатить денежную компенсацию.

Претензию необходимо писать тому, кто за всё в ответе. Это могут быть:

• администратор сайта;
• редакция сетевого издания;
• блогер;
• журналист;
• любой другой автор неугодного сообщения.

Для наглядности, изобразили это в виде таблицы:

Более подробно и менее понятно можно почитать в Законе РФ от 27.12.1991 № 2124-1 «О СМИ » и в Федеральном законе от 27.07.2006 № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации ».

Отправлять претензию нужно заказным письмом с уведомлением либо с описью вложения. Следует чётко обозначить суть претензии и предоставить разумные сроки для устранения. Обычно разумный срок составляет от трёх до десяти дней. Если проблема не будет устранена в указанный срок, то можно подавать в суд.

Случается, что претензии не воспринимают всерьез, считают пустой угрозой, после которой ничего не последует. Поэтому приходится подключать юридическую службу для решения проблемы в судебном порядке.

Судебный способ защиты предполагает решение проблемы силами органов судебной власти.

Деловая репутация компании нуждается в защите в случае одновременного появления сведений, которые:

• были распространены;
• не соответствуют действительности;
• имеют порочащий характер.

При этом истец по делу должен доказать и факт распространения, и порочащий характер, а ответчик - соответствие таких сведений действительности.

Надлежащими ответчиками по искам о защите деловой репутации являются авторы не соответствующих действительности и умаляющих репутацию сведений, а также лица, распространившие эти сведения.

Несколько примеров из практики

Если сведения размещены в СМИ и указан источник, то СМИ не отвечает за дословное воспроизведение сообщений, распространённых другим СМИ.

Представителем ответчика представлены источники, на основании которых готовилась статья, а именно интернет-сайт пресс-службы ГУ МВД по <адрес>. В данных публикациях содержатся ссылки на то, что «по словам очевидцев, водитель находился в нетрезвом состоянии». Кроме того, в самой статье, подготовленной ответчиком, не указывается фамилия, имя и отчество истца, что свидетельствует об отсутствии факта распространения со стороны ответчика (СМИ) сведений в отношении истца.

Если сведения размещены в блоге, а СМИ цитирует его, то и автор блога, и СМИ отвечают за опубликованную информацию.

В соответствии со ст. 57 Закона РФ «О СМИ» редакция, главный редактор, журналист не несут ответственности за распространение сведений, не соответствующих действительности <…>, если они являются дословным воспроизведением материалов, распространенных другим СМИ. Ни сайт http://blyatukov.ru , ни http://teh-nomad.livejournal.com , на которые ссылается автор статьи, опубликованной в сетевом издании СМИ, средствами массовой информации не являются.

Если сведения размещены на официальном сайте компании, то администратор сайта отвечает за размещенную информацию.

Согласно п. 9 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 24 февраля 2005 года № 3 истец обязан доказать факт распространения сведений лицом, к которому предъявлен иск, а также порочащий характер этих сведений. В рассматриваемом случае Истец доказал и факт распространения сведений первым ответчиком, и порочащий характер указанных сведений. Соответственно, ОАО «СтройФ» является надлежащим ответчиком, поскольку является администратором сайта, то есть лицом, ответственным за размещение информации на данном сайте.

Если сведения размещены на стороннем портале (не СМИ), то владелец сайта не отвечает за субъективное мнение третьих лиц, размещённое на сайте.

«… владелец сайта объективно ограничен в возможности определять достоверность информации, размещаемой на сайте третьими лицами, притом, что возложение на него такой проверки означало бы отступление от конституционных гарантий свободы слова, - он не может быть безусловно обязан удалять порочащие гражданина сведения, если их недостоверность небесспорна, а следовательно, до принятия судебного решения на него не может быть возложена ответственность за отказ удалить соответствующую информацию с сайта…»

Что грозит клеветниками:

1. Обязанность опубликовать опровержение.
2. Денежная компенсация истцу, в качестве возмещения морального или репутационного вреда.
3. Обязанность убрать (если возможно), все порочащие и не соответствующие действительности сведения.

Краткие выводы

1. Мониторьте информацию о себе в сети, используя различные сервисы.
2. Отвечайте на негативные отзывы, решайте проблемы, благодарите за положительное сообщение.
3. В случае негативного и неправдивого отзыва верно определите источник.
4. Напишите претензию, изложив требования и предоставив срок для исправления. Если проблема не решается переговорами, можете смело обратиться в суд, определив ответственное лицо.
5. Вам придется доказывать факт распространения, и порочащий характер. Ответчику - правдивость сведений.
6. В случае положительного исхода, ответчик должен будет опубликовать опровержение, выплатить компенсацию и удалить (если возможно) ранее размещенные порочащие сведения.

Кем бы вы не являлись, не стоит заведомо распространять порочащие сведения в попытках насолить контрагенту. Это незаконно. Стоит решать вопросы полюбовно, без судов и грязи, либо обзаведитесь юристом, который сможет доказать субъективный характер ваших высказываний. Это, в свою очередь, защитит от наступления ответственности.

К сожалению, сплетни и интриги на работе – это слишком распространенное явление, без которого не удаётся обойтись практически ни одному коллективу, будь это крупная организация или мелкая фирма. Но хуже всего, что все эти сначала слегка приукрашенные разговоры могут перерасти в более серьёзное явление, называемое клеветой.

Почему клевета – особенное и опасное явление

Под понятием «клевета» понимается распространение заведомо ложной и порочащей честь и достоинство другого лица информации, которая может унизить человека, подорвать его деловую репутацию, вызвать негативное отношение у других членов общества.

Можно без преувеличения утверждать, что это опасное явление как для сотрудника, в отношении которого она направлена, так и для всей компании. Имидж фирмы, безусловно, пострадает, т.к. клевета – это уголовно наказуемое деяние и рассматривается на открытых судебных заседаниях, а любой судебный процесс может негативно отразиться на отношениях с бизнес-партнерами.

Возможные пути решения проблемы

В случае распространения клеветнической информации среди коллег необходимо срочно предпринимать меры по прекращению этого явления. Как показывает жизненная практика, сама собой проблема не исчезнет, а клеветники, чувствуя безнаказанность, увеличивают объем лживых сведений. Но и вариант «ответить тем же» тоже не применим, не рискуйте, повторяя за ними, пусть даже неосознанно, преступить закон.

Есть два пути того, как бороться с клеветой на работе, и это:

• мирное урегулирование вопроса с улаживанием его внутри коллектива;
• обращение за правовой защитой с привлечением клеветника к уголовной ответственности.

Особенности мирного решения вопроса на работе

Для начала нужно попробовать бороться с клеветой мирным путём, например, поговорить с обидчиком прямо. Это можно сделать один на один или инициировав небольшое рабочее собрание (совещание), чтобы открыто развеять лживую информацию, касающуюся своей персоны.

Если этот вариант желаемого результата не дал, то имеет смысл обращение к начальству. Лучше сделать это письменно, например, написать докладную на имя непосредственного руководителя или менеджера по персоналу. В документе строго по существу изложить суть вопроса, можно аргументировать свою позицию имеющимися фактами, попросить принять меры по прекращению распространения лживой информации, которая в дальнейшем отразится на слаженности работы коллектива.

Борьба с клеветой на работе с помощью правовых аспектов

Если мирные пути решения вопроса не привели к желаемым результатам, можно обращаться к правовому способу защиты. Учитывая, что клевета затрагивает честь и достоинства человека, защита которых предусмотрена рядом законодательных актов (Конституцией, Гражданским и Уголовным кодексами), можно рассчитывать на помощь суда. Жертва клеветы может потребовать публичного опровержения лживой информации и запросить компенсацию причиненного ей морального и материального ущерба (могут учитываться денежные затраты на лекарственные препараты или сеансы психолога, если к ним привели лживые обвинения). Кроме того, суд может выбрать меру ответственности по УК, в котором статьей 128.1 предусмотрены штрафы или обязательные работы.

Необходимо понимать, что для того, чтобы к клеветнику за распространение таких сведений на работе были применены правовые меры воздействия, должны соблюдаться следующие условия:

• распространитель должен был знать, что распространяет заведомо ложную информацию;
• понимать, что его действия могут опорочить честь и достоинство другого человека, негативно отразившись на репутации или деятельности последнего;
• желать наступления для оговоренного ним лица негативных последствий.

Важно! Если распространитель не предполагал, что распространяет неправдивые сведения или сам был введен в заблуждение третьими лицами, то ему, скорее всего, удастся избежать уголовного наказания по причине отсутствия состава преступления.

Особенность распространения клеветы работодателем

Нередки ситуации, когда клевета исходит от работодателя , который вправе понизить человека в должности, лишить премии, уволить (предоставив в характеристике неправдивую информацию). В этом случае тем более следует обращаться в суд, т.к. по законодательству использование служебного положения является отягчающим обстоятельством в распространении клеветы и подлежит ответственности по ст. 128.1 УК РФ.

Самый правильный путь как победить ложь в свой адрес

Бороться с клеветой на работе правовыми методами можно и нужно, но учитывая всё вышесказанное, вы должны объективно понять сложность вопроса. Поэтому начать нужно с обращения в индивидуальном порядке к юристу, который проанализирует все детали и поможет правильно подготовиться к процессу так, чтобы выиграть дело против своего обидчика.

Итак, предположим, что вам всё-таки «посчастливилось» стать объектом внимания офисных сплетен .

Что же предпринять в такой ситуации?

Как правильно себя вести, чтоб разрешить эту проблему, а не усугубить её ещё больше?

Поскольку всё начинается с малого, давайте и мы рассмотрим наиболее простые способы борьбы с клеветой .

Во-первых, постарайтесь сохранять спокойствие и невозмутимость, но при этом не сидите, сложа руки.

То есть, если вы узнали о зарождающейся против вас интриге, о каких-либо ложных сведениях, которые активно распространяются по офису гражданином N первое, что стоит предпринять – это поговорить с ним «на чистоту».

Поверьте, иногда будущий пожар можно потушить в самом начале , просто расставив все точки над и.

Если же это не помогло, второе, что нужно сделать – это поставить в известность свое непосредственное руководство.

Нужно заметить, что опытный начальник, как правило, знает, что предпринять в такой ситуации, т.е. как именно усмирить коварного сплетника.

Если же и это не помогает, то значит дело, увы, серьезное, а следовательно, требует таких же серьезных мер .

Как противостоять клевете на работе: на моей ли стороне закон?

Переходя к правовым аспектам данного вопроса, прежде всего, следует определиться с самим понятием клеветы .

Согласно Конституции под словом «клевета» следует понимать распространение неправдивых сведений о человеке, которые порочат как его репутацию, так и честь, а также достоинство.

21 и 23 статьи Конституции гласят, что абсолютно каждый человек обладает правом на неприкосновенность своей личной жизни, на свои семейные тайны, а значит и на их защиту.

Иными словами, если ни один из мирных методов не помогает вам разрешить сложившуюся ситуацию, вы вполне можете прибегнуть к решению проблемы более жестким, т.е. правовым способом.

Действующее законодательство, а именно Конституция РФ, Уголовный, Административно-правовой Кодексы четко определяют все условия и порядок реализации правовой защиты граждан, подвергающихся клевете.

Защита на рабочем месте: от слов к действиям

В общем и целом, защита чести и достоинства человека в правовом смысле реализуется по статьям 129, 130 Уголовного Кодекса, а также по 152 статье ГК .

Сразу же следует заметить, что подобное заявление в суд может подавать как обычный гражданин, так и любое юридическое лицо, причем делать это он может без обращения к самому нарушителю его прав.

Также вам нужно знать, что пункт 5 статьи 33 Административно-правового Кодекса РФ устанавливает специальную подконтрольность судам арбитражного типа о защите деловой репутации людей в предпринимательской или же другой экономической деятельности.

Часть 2 этой же статьи предусматривает, что такие дела подлежат рассмотрению только арбитражными судами, т.е. они не могут быть подведомственны судам общей юрисдикции.

Разумеется, вам нужно учесть факт бремени доказательства по вашему делу.

Т.е. другими словами, вам необходимо иметь на руках четкие доказательства, совершенного против вас преступления.

Ими могут быть и документальные сведения, и живые свидетели.

Не забывайте, что защита ваших интересов может строиться иначе – посредством опровержения неправдивых сведений .

К примеру, в коллективе был распущен слух о том, что человек болен СПИДом.

Простейшим способом привлечь клеветника к ответу будет предоставление суду медицинского подтверждения о своем истинном состоянии здоровья.

В результате таких опровержений на клеветника могут наложить штрафы, компенсации и иные виды выплат.

Разумеется, суд не обязуется принудить ответчика к извинениям (об этом говорит часть третья 29 статьи Конституции).

Клевета и/или оскорбление личности могут наказываться штрафами до 500 000 рублей зависимо от тяжести обвинений и того, какие последствия они повлекли за собой.

К примеру, если в результате конфликта на работе вы подверглись стрессу и обращались за помощью к квалифицированному психологу, то в суде вы имеет право потребовать от ответчика возместить вам убытка на посещение этого психолога.

Можно ли подать в суд на работодателя?

Рассматривая данный вопрос, мы не можем обойти и такую неприятную ситуацию, как клевета со стороны работодателя .

Вследствие такой клеветы человек может быть, например, не законно уволен или понижен в должности.

Можно ли обратиться в таком случае с заявлением в суд?

Однозначно да .

Данное право вам предоставляет 128 статья в Уголовном Кодексе.

Именно этой статьей, кстати говоря, устанавливается, что клевета, совершенная с использованием своего служебного положения может наказываться штрафом до 2 миллионов рублей.

Если вы решитесь подавать в суд, то первое, что нужно будет сделать – это, разумеется, написать заявление .

Но учтите, что оно должно соответствовать требованиями 318 статьи Уголовно-правового Кодекса.

Такое заявление непременно должно иметь в себе следующие сведения :

• полное название суда, куда подается заявление;
• подробное описание, совершенного против вас преступления;
• просьба, адресованная к суду, принять такое уголовное дело к рассмотрению;
• данные о пострадавшем (т.е. о вас);
• данные об ответчике;
• список свидетелей;
• подпись гражданина, подавшего заявление.

Клевета на учителя

Одним из ярких примеров клеветы на рабочем месте может послужить клевета на учителей .

То есть, ребенок, например, может сказать родителям о якобы жестоком обращении к нему со стороны учителя/воспитателя/преподавателя.

Как же в таком случае следует вести себя обвиняемому учителю?

Как ни странно, но действия будут аналогичны уже описанным выше , т.е. первое, что нужно сделать – это обратиться к директору школы (возможно, написать докладную, в которой осветить все стороны сложившейся ситуации).

Помните, что для судебного разбирательства, причем как со стороны родителей, так и со стороны учителей всегда нужные доказательства.

Рассмотрим эту ситуацию подробнее.

Какой закон позволяет уволить учителя?

Сразу же нужно отметить, что действующим законодательством не предусмотрены какие-то конкретные действия по отношению к поведению педагогов.

Есть лишь общие нормы, которые гласят, что учитель не должен :

• кричать на детей, оскорблять и унижать их;
• поднимать на детей руку;
• наказывать детей каким-либо не гуманным способом.

Данные правила закреплены в 48 статье Федерального Закона «Об образовании» .

К примеру, согласно 45 статье этого же закона, родители имеют право подавать на учителя соответствующие заявления в органы управления учебными учреждениями или же в комиссию по урегулированию споров.

Как реагировать учителю?

Произошла клевета на учителя — как действовать?

Разумеется, такой вопрос больше относится к разделу морали, чем к разделу права.

Ведь, по сути, как реагировать – это сугубо личное дело каждого .

Если клевета безобидная (ведь это всё-таки дети), то не стоит слишком заострять на этом внимание .

Если же распространение ребенком ложных сведений выходит за рамки разумного, то сидеть и ждать не стоит.

Поговорите с родителями ученика.

Если это не поможет, обратитесь к директору школы для того, чтобы он взял ситуацию в свои руки.

Как учителю защититься?

От учеников

К сожалению, современные дети могут оказаться гораздо жестче и хитрее, чем самые изобретательные взрослые и чаще всего от их хитростей страдают именно педагоги .

Как и каким образом учителю защититься от клеветы ученицы или ученика?

Разумеется, только законным.

Помните, что силовой метод или метод запугивания никогда не поможет вам уладить всё мирно.

Напротив, так вы дадите ученику шанс ещё крепче «связать» вас своими обвинениями .

1. Во-первых, если вам не удалось заручиться поддержкой директора или родителей, то, в первую очередь, побеседуйте с одноклассниками вашего ученика. Это не значит, что детей нужно «завербовать» в свою пользу. Вы можете, по крайней мере, выяснить, есть ли у них к вам подобные претензии или видели ли они то, в чем вас обвиняется ученик . Не редкость случаи, когда при помощи свидетельства других учеников факт несправедливой клеветы на учителя был успешно доказан.
2. Во-вторых, изучите нормативно-правовую базу, которая касается вас, вашего статуса, прав и обязанностей. Главным документом в данном случае для вас должен быть Федеральный Закон «Об образовании в РФ» и практически вся его 5 глава. В частности 47 статья этого Закона регламентирует все права педагогических работников.
3. В-третьих, если вас обвиняют, к примеру, в жестоком обращении с детьми, требуйте тщательного расследования инцидента . Распространенной ошибкой является, наоборот, попытка «замять» дело, ведь так учитель может попасть в ловушку дальнейшей зависимости от директора или родителей, которые пошли ему навстречу. Это дает им множество путей для манипуляций и давления на учителя в угоду личным интересам.
4. В-четвертых, при спорных ситуациях попробуйте заручиться поддержкой других учителей, сформировав своеобразный Профсоюз. также не помешает поддержка вышестоящего лица (хотя бы районного методиста).

Если ничего из этого не помогает, то придется идти на крайние меры, т.е. подавать заявление (как правило, в таких случаях оно имеет статус встречного на обвинение против вас) в органы управления образовательными учреждениями или в специальную комиссию по урегулированию спорных ситуаций.

От родителей

В общем и целом, советы по такой защите будут аналогичны советам из предыдущего раздела .

То же самое касается и нормативных документов.

Рассмотрим пример: мама ученика обвиняет учителя в том, что последний вредит психике ребенка путем замечаний на уроках и выставления ему негативных оценок за письменные работы.

Первое, что следует предъявить такой родительнице – это 44 статью Закона Об образовании.

Именно там записано, что родители должны соблюдать все правила внутреннего школьного распорядка, а также уважать честь и достоинство педагогических работников.

К тому же, статья 47 этого же Закона предусматривает право учителя на :

• свободу преподавания;
• свободу выбора форм, средств и способов обучения;
• творческую инициативу.

Вторым документом, который может послужить вам защитой, является ваша должностная инструкция.

Если она составлена грамотно, то родителям не останется ничего другого , как смириться с нынешним положением вещей, т.к. учитель в данном случае поступает законно и обоснованно.

Как учителю писать объяснительную?

Чтобы понять, как именно учитель должен составить в такой неприятной случае объяснительную, нужно, прежде всего, понять, что это вообще такое.

Итак, объяснительной запиской называется документ, который составляют либо для объяснения отдельных пунктов основного документа либо для разъяснения спорной ситуации.

Любая объяснительная составляется из 2 основных частей :

• часть, описывающая повод для написания этой записки;
• часть, описывающая причины, которые собственно объясняют сложившуюся спорную ситуацию.

Такой документ, как правило, должен иметь в себе такие элементы, как :

• название организации;
• ФИО лица, на имя которого пишется записка;
• точная дата составления записки;
• название «Объяснительная записка»;
• подзаголовок к тексту, например, «Касательно…» или «Об…»;
• пояснительный текст;
• ФИО составителя и его подпись.

Подытожив всё вышесказанное, можно сделать следующий вывод : на сегодняшний день существует достаточно много случаев притеснения человека на рабочем месте.

Чаще всего, это проявляется путем оскорблений или клеветы, которые порочат его честь, репутацию и достоинство.

Однако действующее на данный момент законодательство в каждом подобном случае предусматривает четкий порядок защиты прав человека от распространения о нем неправдивых сведений .

Следовательно, изучив юридическую сторону этого вопроса, вы всегда сможете защитить себя от подобных ситуаций.

Иска за клевету на работодателя.

Даже неконфликтные люди не застрахованы от того, чтобы стать жертвой сплетен и интриг. И очень часто с такими ситуациями мы сталкиваемся в своем рабочем коллективе. Это в итоге приводит к проблемам с начальством и коллегами, и нередко - к увольнению. Можно ли избежать подобных неприятностей? Можно, если правильно себя вести, утверждают психологи.

Ищите мотивы

Самый простой способ испортить вам жизнь на работе - это распустить про вас дурные слухи. Например, что вы больны заразным заболеванием, замешаны в каком-то криминале, ведете аморальный образ жизни… Иногда клевета напрямую связана с вашими рабочими обязанностями. Скажем, вас обвиняют в "сливе" информации конкурентам или просто в том, что вы бездельничаете на рабочем месте…

Порой налицо явная подстава. Предположим, коллега фиксирует любые ваши промахи и тут же докладывает о них начальству. Вам могут не передать важной информации, а потом обвинить в том, что вы не выполнили указаний руководства.

Зачем и почему люди так поступают? Причины могут быть различными. Кто-то из сослуживцев может рассматривать вас как конкурента - допустим, вы оба претендуете на повышение, но светит оно только одному из вас… Это может быть и элементарная зависть: вас все время хвалят и дают премии, а у вашего коллеги дела идут не так хорошо…

Наконец, личные мотивы: у вас был с коллегой какой-то конфликт или неприятная ситуация. У женщин мотивом для мести часто бывает ревность: скажем, она имеет виды на симпатичного сослуживца, которому вы нравитесь…

Восстановите свое доброе имя

Итак, что делать? Если наветы офисного интригана направлены на то, чтобы дискредитировать вашу репутацию, вы можете даже подать на него в суд. Соответствующая статья в Конституции есть. Правда, чтобы подтвердить сам факт клеветы, вам придется заручиться доказательствами - электронными письмами, записями разговоров, устными показаниями других коллег, наконец, документами, подтверждающими, что вы "не верблюд" - справками о здоровье или отсутствии судимости, например… Если удастся доказать, что вас действительно оклеветали, любителю распускать ложные слухи грозит огромный штраф.

Но в большинстве случаев подковерные козни все же не подпадают под статью Конституции. И тем не менее, даже относительно "безобидные" интриги чреваты последствиями - прежде всего психологическим дискомфортом для вас… Как же быть в таком случае?

Если вас обвиняют в ненадлежащем исполнении ваших служебных обязанностей, то оптимальный вариант - обратиться прямо к начальству. Это нельзя считать стукачеством, так как речь идет о вашей репутации как работника и специалиста. Вы не ябедничаете, а защищаете свои интересы…

Грамотный руководитель сможет поставить клеветника на место, побеседовав с ним "по душам" или назначив ему реальное наказание в виде выговора, лишения премий или каких-то бонусов. Конечно, после этого интриган не станет лучше к вам относиться, но он, скорее всего, поутихнет, так как поймет, что, задев вас, будет иметь крупные неприятности…

Маленький нюанс - вы еще должны доказать, что на вас возводят напраслину! Если вы действительно плохо работаете или "стучите" конкурентам, качать права не имеет смысла.

Если причина интриг - карьерная конкуренция, вам следует вести себя с этим человеком очень осторожно, в частности, не говорить и не делать в его присутствии ничего лишнего, так как это может стать компроматом на вас, который ваш оппонент ловко использует.

Старайтесь также укреплять свою репутацию - например, более ответственно и "с огоньком" относиться к работе. Если вас обвиняют в манкировании служебными обязанностями, докажите своими поступками неоправданность этого обвинения.

Подружитесь с врагом!

В некоторых случаях можно попытаться наладить с интриганом контакт. Сначала разберитесь, что именно задело человека так, что он на вас взъелся. Если это что-то личное, то попробуйте поговорить с ним откровенно - пусть выскажет все, что у него "накипело". После этого предложите разрешить проблему конструктивным путем.

Если недовольство вашего оппонента связано с рабочими моментами, попробуйте исправить положение, подняв его статус на работе. К примеру, предложите вместе поработать над каким-то проектом, похвалите его работу перед начальством или порекомендуйте на повышение… Не исключено, что таким образом вы превратите этого человека из злейшего врага в союзника.

Побеседовать с ним нет возможности, или он уходит от разговора? Попробуйте обсудить сложившуюся ситуацию с остальными коллегами. Возможно, тогда многое прояснится, и станет понятно, почему именно вы стали мишенью для интриг и как вести себя дальше.

Клевета. Что делать и как пережить, если вас оболгали

Как бороться с клеветой и нужно ли это делать? Отвечать клеветнику или сделать вид, что вы выше этого и вас это совершенно не волнует? Слово имеет огромную силу, оно может вдохновлять, придавать силы, делать человека счастливым или даже убивать. Клевета это грязный прием, который частенько используют в конкурентной борьбе и борьбе за кусочек места под солнцем. Или как месть за что-то. За то, например, чего ждали от будущей жертвы клеветы, но так и не дождались. Или обыкновенная зависть толкает на это.

Клевета страшная сила, она способна оказывать влияние на общественное мнение. К чему это я? А к тому, что в любой момент каждый из нас может оказаться в неприятной ситуации, и как из нее выйти достойно, без потерь своего здоровья, решать только нам.

Оклеветать человека можно очень легко, а с приходом эры интернета еще и очень быстро. Нагадил быстренько в сети и спрятался в свою виртуальную норку. Залогинился на форумах под разными никами и пиши себе гадости на тех, на кого обиду держишь или жутко завидуешь так, что спать спокойно не можешь.

Состряпать лживое сообщение о выбранной жертве можно быстро. Но не всегда ума хватает, чтобы не облажаться с враньем. Когда человек врет, придумывая небылицы, пытается рассказать о ситуациях, которых не было на самом деле, то он не всегда может себе представить, что его ложь может обернуться для него самого большими неприятностями. А прилететь обратно может очень и очень неслабо.

Вас оболгали, а вы смолчали, раз, другой, третий. Клеветник расцветает на такой благодатной почве. Он чувствует свою силу и безнаказанность. Вместо того, чтобы заниматься добрыми делами, такие люди выбирают путь обсуждения и осуждения поступков и действий других. Бог с ними, пусть живут, как хотят. На каждый лживый роток не накинешь платок. Да это так, не накинешь, но есть ситуации, когда предел терпения пройден и пора дать отпор лжецам и клеветникам. И в голове навязчиво крутится фраза: "Против лома нет приема, кроме как другого лома".

Злые языки легко вывернут наизнанку любую человеческую добродетель, бескорыстность превратят в корысть, щедрость души в хитрость, уверенность в высокомерие, искренность в глупость.

Жадному во всех отношениях человеку трудно, а порой и совсем невозможно представить, как можно помогать и делиться бескорыстно нужной информацией с другими. Такие умеют и любят только продавать, отнимать и извлекать выгоду из всего. Им не понять, что человек набирает силу, когда помогает другим, когда общается с добрыми и позитивными людьми, с теми кто и сам готов помочь и поддержать, когда это нужно.

Почему родился этот пост - размышление? Потому что наболело. Потому что и в моей жизни бывают сложные и трудные дни. Я знаю не понаслышке, что такое клевета, как она действует, какие горькие последствия и раны в душе оставляет... Но я также знаю, что клеветники, как бы не старались этого избежать, получат возвратом свою порцию негатива. И спать они спокойно еще долго не смогут, пока наконец не поймут то, что должны понять и сделать...

Но слава богу, что добрых, светлых, порядочных, искренних людей гораздо больше. Трудные ситуации помогают нам понять, кто есть кто. Кто твой друг и единомышленник, а кто только искусно притворяется им, используя тебя до поры, до времени в своих целях, а за спиной злословит, плетет интриги и сплетничает. Такие любители грязных сплетен обсуждают всех и все, одним людям говорят плохо про других, и наоборот. Это обычный и привычный стиль их жизни, любимое занятие. По другому они жить не могут. Еще они жалеют себя любимых, называя при этом сами себя изгоями. И даже пишут об этом на своих страничках в соцсетях, и обсуждают открыто других. И кайфуют, когда в результате сплетенных ими интриг, люди ссорятся или просто перестают общаться.

Не будем больше говорить о плохом. Я уже закругляюсь. Только хочу сказать. Никогда не клевещите на людей. Берегите свою порядочность, свое доброе имя и не трогайте доброе имя других. Клевета на людей не пройдет бесследно, хорошие люди рано или поздно поймут, что к чему, и отвернутся от вас.

И не падайте духом, если вас оклеветали. Правильный выход всегда можно найти, главное успокоиться, хорошенько подумать и тогда уже действовать. И если вам роют яму, не мешайте тому, кто это делает. Из этой ямы потом можно сделать маленький бассейн, а может быть даже и большой пруд.

Еще бывает так, что возвращаются те, кого уже не ждешь в кругу друзей и приятелей. Причем именно клевета третих лиц в свое время была причиной странной размолвки. Но время все расставляет на свои, правильные места. Как говорится не было бы счастья, да несчастье помогло. Ложь сама утопит того, кто лжет. Главное не раскисать и продолжать верить в то, что доброта спасет мир. Делай, что должен и будь что будет!

На сегодня все. Всем духовного здоровья и настоящих надежных друзей! И улыбнитесь, если вдруг услышите такую фразу:

Connect to Facebook

tagPlaceholder Tags: жизнь , 2014

• #1

  Irina (Wednesday, 05 November 2014 12:08 )

  Готова подписаться под каждым словом автора. Считаю, что главный ответ клеветникам, злопыхателям и завистникам - это быть счастливым. Рано или поздно каждый останется в своем круге - умные и порядочные люди разберутся, где правда, где ложь, а клеветники останутся вместе теми, кто им верит, будучи либо сам таким же, либо кто питается этим негативом. Каждому свое. Решайте сами, среди кого Вам жить, нужны ли Вам люди, сеющие рознь и плюющиеся гадостями. Хороших людей всегда и везде больше. Автору желаю процветания, душевного спокойствия!

• #2

  Клевета, клевета, клевета,
  Словно плесень въедается в сердце,
  И в ответ из души пустота,
  Вдруг пугает открытою дверцей.

  Свет померкший доверчивых глаз,
  И в гримасе застывшие губы,
  Повторённая множество раз,
  Клевета всё живое в нас губит.

  Так не вы ли? Скажите, как есть!
  В мою душу друзьями стремились?
  Скрыв под масками зависти желчь,
  В неё ядом злословий излились.

  Ожидали, что я надломлюсь?
  Да! Душа ещё долго кровила,
  Я за вас неразумных молюсь,
  Вы, не зная, мне Имя отмыли!

  Стихи Ирины Швец

• #3

  Наталья, спасибо! Всё очень правильно! Хочется еще почитать на сайте (раз уж пошла философия жизни) размышления на тему: "Господи, дай мне душевный покой, чтобы принимать то, что я не могу изменить; силы, чтобы изменить то, что могу; и мудрость, чтобы отличить первое от второго». Сделав эту мудрость стилем своей жизни, вы увидите насколько изменилось в лучшую сторону ее качество.

• #4

  Наталья, полностью согласна с Вашими сомнениями, болью и утверждениями. Каждый из нас выбирает свою дорогу жизни. Как сказала Ирина - смысл нашей жизни - быть счастливым. И кто придерживается формулы счастья, тому не придет в голову даже мысль о лжи. Сегодня прочитала книгу Владимира Чепового "Перекресток". И в конце книги он помещает стихотворение Матери Терезы. Оно скорее к философии жизни относится, но зацепило.

  Люди бывают неразумны и эгоистичны – все равно прощайте их.
  Если вы проявляли доброту, а люди обвинили вас в тайной личной корысти – все равно проявляйте доброту.
  Если вы добились успеха, то у вас может появиться много мнимых друзей и настоящих врагов – все равно добивайтесь успеха.
  Если вы честны и откровенны, люди будут вас обманывать – все равно будьте честны и откровенны.
  То, что вы строили годами, может быть разрушено в одночасье – все равно стройте.
  Если вы воспарили на крыльях счастья, назавтра люди забудут – все равно творите добро.
  Делитесь с людьми лучшим, что у вас есть, хотя этого никогда не будет достаточно, – все равно делитесь самым лучшим, что у вас есть.
  В конце концов вы убедитесь, что это происходит между вами и Богом и никогда не было между вами и людьми.

• #5

  Спасибо огромное всем читателям, кто не молчит и выражает свое мнение! Обратная связь через комментарии чрезвычайна важна для автора. Когда вы молчите, не комментируете заметки, мне кажется, что я пишу в пустоту...

• #6

  Роза (Saturday, 08 November 2014 07:14 )

  Наталья, Ваши размышления на эту тему так правильны и душевны,
  что только присоединяюсь к каждому Вашему слову!

  Можно было ещё раз вспомнить эти мудрые слова:
  ХВАЛУ И КЛЕВЕТУ ПРИЕМЛИ РАВНОДУШНО И НЕ ОСПАРИВАЙ ГЛУПЦА
  Не станешь же в суд подавать на клеветников. Это отнимет тебя от добрых дел

• #7

  Я очарована Венгрией, благодаря Вам, Наталья, такой покой, уют и радость, бесконечную доброту Вы излучаете, не знаю кто мог Вас обидеть, пожалуйста, не давайте никому разрушить, тончайшую гармонию Вашей души.

• #8

  Я считаю, что таких людей-клеветников надо обязательно выводить на чистую воду, чтобы и другие знали, кто есть кто. Оскорбляться конечно же не стоит, и не принимать на свой счет, надо стараться быть выше этого, и тогда рано или поздно вся грязь обязательно вернется к хозяину лжи. Вы Наталья, излучаете свет, будьте счастливы и не тратьте себя на переживания. Берегите свое здоровье. Вы нам нужны!

• #9

  Наталья, привет!
  Когда меня жизнь бьет, причем больно и по голове, я вспоминаю строчки великого Омара Хайяма:
  Кто жизнью бит, тот большего добьется;
  Пуд соли съевший выше ценит мед.
  Кто слезы лил, тот искренней смеется;
  Кто умирал, тот знает, что живет!

  Так что будем жить, причем хорошо, назло всем завистникам и клеветникам!

• #10

  Наталья, не принимай на свой счет ничего... кроме денег))))
  И улыбнись!!!

• #11
• #12

  Ситуация больше непонятная, чем сложная. Прошу комментариев специалистов! Вожу ребёнка в сад, как и многие др родители, на входе стоит уборщица возраст около 43-44, врегда раззуваюсь несмотря на белые порой носочки. Уважительно отношусь к чужому труду и людям своей профессии, что и требую к себе.. Уехали с сыном в санаторий отдыхать...она наплела заведующей что хожу в грязной обуви и не раззуваюсь(((заведующая высказала моей соседке за меня, что полы грязные по моей вине, а та сказала что нам нет в городе уже неделю...неприятно город маленький... Но это не столь важно...не хочу чтобы из за какой-то дамы, которая только как обсуждать ничего не умеет... У моего ребёнка были в садике проблемы...или предвзятое отношение...
  

• #13

  Самое обидное, что в информационной войне проигрывает тот, кто говорит правду.Говорящий правду ограничен только ей,а лжец может говорить что угодно.

• #14

  Какая глупость вся эта история. Уважайте себя Елена и не ведитесь. Приведя ребенка в сад также снимите обувь и поздоровайтесь и искринне улыбнитесь этой уборщице! Вы рады, что пришли и скучали за садиком! Ваш позитив, ваше доброе отношение к людям, игнорирование "кто что сказал" (а может и не сказал, а может и он сказал) пойдет на пользу и вам и вашему ребенку. Ситуации сталкивания будут встречаться не только в садике, но и в школе. Будте снисходительнее и мудрее.

• #15

  Здравствуйте! У кого-нибудь есть опыт того, как клевета вернулась оболгавшему человеку? Я не смогла обелить свое имя и уже два года жду, когда все это кончится. Несмотря на увольнение, все равно продолжается поливание грязью. если и правда все возвращается, то конкретный пример очень меня поддержит.

• #16

  А у меня вообще ужас какой то, живу в военном городке, муж уехал на полигон и спустя пару месяцев про меня пустили слух, что есть любовник! Отношения между нами испортились, а я не знаю как реагировать, злость и обида берет верх! И знаю что этого не было, докозатпльств нет! А мне не верят

• #17

  Я очень знаю,что такое клевета.Подруга,с которой раньше брали,даже всех коллег настраивает про меня,говоря,какая я ужасная и т.д.Ей очень хочется,чтобы,чтобы я составила коллективе изгоем и со мной никто не общался.Я наделала то,что она на меня наговаривает.Очень больно,обидно,Ноя все рассказываю Богу и надеюсь на его помощь.Не буду же я бегать доказывая,что я не такая,как за меня говорят.

• #18

  на моей работе человека, который лгал про всех и собирал сплетни, с треском уволили, когда ситуация достигла апогея и когда она облила грязью всех и вся. причем она думала, что контролирует ситуацию и держит руку на пульсе.

• #19

  С ноября месяца прошлого года переживаю огромные страдания из-за клеветы моего мужа. Прожили в браке 12 лет, муж с очень тяжелым характером, военный, участник многих боевых действий, начальник, прощала ему многое, но незнала, что может еще такое быть...В квартире проходили ремонтны работы, с мастером наша семья знакома давно и мы не раз пользовались его услугами. На фоне домашних конфликтов в разных углах квартиры были установлены прослушиваюшие устройства, на которые супруг звонил и слушал, что происходит в доме. Записи абсолютно не четкие и с большими помехами. Постоянные звуки из телевизора принимались за звуки секса, обычное бытовое общение с мастером - за бесконечные грязные сексуальные игры и обсуждение мужа за его спиной... На увлечение моего мужа разными гаджетами я смотрела сквозь пальцы, и несмотря на то, что я находила в доме эти прослушки, подумать не могла, что это все мне будет стоить. В конечном итоге супруг жестоко оболгал нашего общего друга, опорочил меня и мою честь, чуть не зазрушил чужую семью. Сказать, что мне больно и обидно - ничего не сказать. Я пережила очень сложный период жизни - уходила, добивалась правды, но он и слышать ничего не желал: виновна и все! Полгода я слушала в свой адрес бесконечные оскорбления, испытывала немыслимые унижения, постоянные обвинения. Муж стал просто извергом, на фоне своего безумия поднял на меня руку, выгонял, как шлюху из дому. Ревность захлестнула его, он полгода сидел в наушниках и слушал записи, каждый раз "находя" в них все больше и больше грязи. В конце концов он так сам себя загипнотизировал или закодировал этими звуками, что мое нахождение рядом стало опасным. Единственным его условием нормализовать жизнь - мое признание в "содеянном"... в том, что для меня порядочной женшины ТАБУ.
  Я незнала, что мне делать: быть мудрой и притвориться дурой, или гордо уйти ни с чем. Выбрала первое. Сознательно. Знаю, что неправильно по отношению к себе. Знаю и понимаю последствия. Клевета - это очень больно и тяжело, а от самого близкого человека - в 100 раз больнее. Сердце простит, память- никогда.

• #20

  У меня также на работе, пустили слухи,что доношу начальству. Но это вовсе не так. Проработала много лет и никогда этим не занималась,а тут вдруг сделали из меня донощика. Как мне обидно и больно. Многие стали с опаской ко мне относится. Что в такой ситуации делать?

• #21

  Алиса...когда вы признались,вы развязали руки мужу,он может напиться,например,или в приступе ярости убить вас и по его уразумению обоснованно. Бегите.

• #22

  В новой семье я сразу не приглянулась сестре мужа и это было заметно невооруженным взглядом. Конфликт давно уже начался, еще без меня и теперь перекинулся плавно на меня.
  Проще всего обвинить меня, ненавистную сноху. Я пыталась оправдаться и даже наставить на правильный путь золовку, это бесполезно. Т.к. что ни говори, людям свойственно обвинять во всех бедах чужих людей, а я оказалась слабым звеном.

  И правда лучше оставить все как есть, стараться в ответ на спрыскивание яда отвечать добрым словом, тогда конфликт сойдет на нет, смысла то воевать не будет. Посмотрим как дальше пойдет, хорошей все равно не стану, хотя бы свое психическое здоровье не подорву действуя добром на зло. Ведь люди слабые по натуре, своей злостью они могут прикрываться, проще их жалеть, отвечать любовью.

  Из плюсов данной ситуации: я стала больше обращаться к Богу понимая что только Он - Высшая Справедливость, от людей этого не ждать лучше. Я больше и больше готова к любому повороту событий, наверное приму спокойно любую ситуацию, даже то, чего я совсем не хотела бы. Узнала что и такие люди бывают

• #23

  Здравствуйте! Очень хорошая статья. Как тяжело принять клевету и хочется закричать:Зачем вы верите в это, это же не правда. Не зная человека. Но мы молчим, смотря как человек - клеветник ходит и радуется. Понятно у таких людей эгоизма больше, чем способностей. Хочет повысить свою самооценку за счёт других. И когда придёт время правды, когда поймут. Вот это вопрос. Но знаю точно, нужно научиться не обращать внимание и улыбаться и развиваться дальше. Тяжело работать над собой, но надо.

• #24

  ЯЗЫК У ЧЕЛОВЕКА МАЛ,НО ОН СКОЛЬКО ЖИЗНЕЙ СЛОМАЛ!!!